Teamcoach in der Kita
3-Monats-Fortbildung: Teamcoach in der Kita
Datum und Uhrzeit
12.05.26 – 07.07.26
Preis
900,00 €MwSt. frei
Trainer/-in
Nadja Peuckert
Enthaltene Seminare
8
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Beschreibung
Der Alltag in der Kita besteht zu einem großen Teil aus Teamarbeit, Kommunikation und einer Leitung die auf alle Bedürfnisse so gut wie möglich eingehen kann. Das ist oftmals ein großer Spagat für alle Beteiligten, besonders für Kita Leitungen. Gerade hier setzt unsere 3-Monats Fortbildung an und dient als Zusatzqualifikation, um im Alltag Entlastung zu schaffen, das Team zu stärken und Leitungsaufgaben zu übernehmen, Es wird ein Rahmen geschaffen, der ErzieherInnen dazu anleitet, Konfliktgespräche zu führen, Teamsitzungen zu gestalten oder auch ein Onboarding neuer MitarbeiterInnen durchzuführen. Die 3-Monats Fortbildung setzt auf fachliche Inhalte, Austausch der Teilnehmenden und auch Reflexionsarbeit zur eigenen Weiterentwicklung.
Nach dieser 3-Monats-Fortbildung ist jede/r Teilnehmende als Führungsperson in der eigenen Kita gewappnet und kann zahlreiche Methoden der Kommunikation und der Teamarbeit an das gesamte Team weitergeben. Die Rolle als Teamcoach in der Kita bedarf bestimmter Erwartungen und Inhalte. Mit dieser Fortbildung möchten wir über die gängigen Methoden, Ideen und Materialien, wie auch Hintergrundinfos hinausgehen und eine umfassende Einarbeitung in die Team- und Führungsarbeit bieten. Nach der 3-Monats-Fortbildung zum Teamcoach, können die Inhalte für das Team kreativ und verantwortungsbewusst gestaltet werden. Für die gesamte Einrichtung bietet die Zusatzqualifizierung Vorteile, wenn eine Person der/die AnsprechpartnerIn für den Bereich ist und auch KollegInnen anleiten kann.
Die 3-Monats-Fortbildung dient als Zusatzqualifikation und schließt mit einem Zertifikat "Teamcoach Kita" ab. Es gibt eine allgemeine Einführung zum Thema Führungsrollen und -stile, den Teamrollen und der Methoden zur Gesprächsführung. Auch das Einarbeiten neuer MitarbeiterInnen wird anschaulich aufbereitet, genauso wie die Durchführung von Teamsitzungen. Neben dem Austausch und Informationen gibt es ausführliche Vorlagen und Materialsammlungen für den Alltag.
Die 3-Monats-Fortbildung umfasst insgesamt 8 online Termine via Zoom á 2 Stunden und Selbstlernphasen für Zuhause. Jeder Termin beinhaltet theoretischen Input, Arbeit mit dem Workbook, Arbeitsphasen zum Ausprobieren und Austausch mit Gleichgesinnten. Uns ist es wichtig, als Ansprechpartner fachlich zu informieren, aufzuklären und als Impulsgeber zahlreiche neue Ideen zu vermitteln und Möglichkeiten der Umsetzung anzustoßen.
Voraussetzungen
Der Ablauf und die Inhalte: Teamcoach in der Kita
- 1. Termin: Führungsrolle und Führungsstile
- 2. Termin: Teamrollen, Phasen der Veränderungen
- 3. Termin: Durch Konflikte führen, Konfliktursachen
- 4. Termin: Methoden der Kommunikation im Team
- 5. Termin: Zielvereinbarungsgespräche, Jahresgespräche
- 6. Termin: Onboarding und Bindung mit neuen MitarbeiterInnen
- 7. Termin: Mehrgenerationalität im Team
- 8. Termin: Kollegiale Beratung und Teamsitzungen gestalten
Alle Termine werden mit einem Workbook begleitet, sodass alle Inhalte direkt mitgearbeitet werden können. Ergänzt wird das Workbook durch Gruppenarbeitsphasen, Austausch und dem Ausprobieren.
Jeder Termin wird aufgezeichnet und den Kursteilnehmenden im Anschluss zur Verfügung gestellt. So können Einheiten auch nachbearbeitet werden, wenn man an einem Termin verhindert sein sollte.